דרושים הייטק - תחום ששווה להצטרף אליו

עולם ההייטק שופע באפשרויות למשרות הייטק רבות ומגוונות. לאחר שסיימתם לרכוש השכלה רלוונטית בתחום, תוכלו לנסות ולהשתלב במספר תפקידים בתחום ההייטק. דרושים הייטק מהווה את אחת הנישות המקובלות והנחשקות ביותר בתחומי הדרושים השונים שקיימים.

יום רביעי, 18 בספטמבר 2013

כיצד למצוא משרה בעולם ההייטק?

משרה בעולם ההייטק טומנת בחובה פוטנציאל גדול מאוד של הצלחה. בתחום זה קיימת אפשרות להרוויח משכורת טובה למדי גם ללא ניסיון רב, אך לבעלי הניסיון האפשרויות רבות באופן מיוחד. הניידות בתוך החברות וביניהן הופכת את האפשרות לשיפור בתנאים הנלווים ובשכר לממשית בהחלט ולכן חשוב תמיד להישאר עם היד על הדופק.
כאן עולה השאלה החשובה למחפשים את הדרך להתברג אל תוך תעשיית ההיי טק – איך למצוא את המשרה המתאימה. שאלה זו חשובה מאוד בין אם מדובר בתפקיד ראשוני ובין אם מדובר במעבר למשרה מאתגרת או מתגמלת יותר מהנוכחית.

חבר מביא חבר

בתחום ההייטק, אולי יותר מכל תחום תעסוקתי אחר, קיימת משמעות מיוחדת למושג "חבר מביא חבר". התופעה שבה חברים שכבר נמצאים עמוק בתוך התעשייה עצמה מסייעים למעסיק לגייס עובדים חדשים נחשבת לידועה וותיקה. על כן, צעד חשוב שיכול להוביל לעבר משרה מוצלחת הוא לברר אצל חברים ומכרים אודות משרות מתאימות. לעיתים מדובר יהיה על חברים שעובדים בתחום עצמו, לעיתים יהיה מדובר על אפשרות של גישה עקיפה – דרך חברים של חברים. לעיתים יהיה מדובר על פניה אפילו דרך ספקים או נותני שירותים לחברות הייטק שונות.

אינטרנט ולעבודה

כאשר מדובר על משרות בחברות שהטכנולוגיה העילית היא בשר מבשרם, אין דבר טבעי יותר משימוש בטכנולוגיה לאיתור משרות מתאימות. באמצעות שימוש נכון במנועי החיפוש המובילים ניתן להגיע למסדי נתונים של משרות היי טק החל מרמת אנשי החומרה, דרך אנשי ה-QA, המתכנתים, המהנדסים וכלה בתפקידי מפתח ניהוליים. לצד אתרי דרושים כלליים, חשוב מאוד לעשות שימוש גם באתרים מתמחים. דוגמא טובה לכך היא דרושים הייטק באתר seev, כך מתאפשר לכם איתור משרות ממוקד, מקצועי, יעיל ומהיר יותר.

הרשת החברתית

לצד השימוש באתרי אינטרנט, הולך וגובר גם השימוש ברשתות החברתיות כגון פייסבוק ואחרות לצרכי איתור משרות מבוקשות. השימוש ברשתות החברתיות יכול להיעשות באמצעות דף שהקימה חברת טכנולוגיה, דף של חברות השמה וכן באמצעות קהילות של מחפשי עבודה ומעסיקים.
היתרון הגדול של השימוש ברשתות החברתיות הוא שהן מהוות הרחבה מודרנית של שיטות ותיקות למציאת עבודה כגון מודעות בעיתונות או שיטת חבר מביא חבר, שאותה הזכרנו קודם לכן.

משתמשים גם בעיתונים

השימוש באינטרנט הביא לפיחות מסוים בכוחה של העיתונות הכתובה. עם זאת, למחפשי העבודה בהייטק אסור לוותר על העיתונות כמקור מידע חשוב ולעיתים חיוני אודות משרות מבוקשות ומתאימות. בעיתונות היומית, המקומית והארצית, ניתן למצוא מודעות דרושים שמפורסמות מטעם מעסיקים שונים לצד מודעות שמפרסמות חברות השמה או ארגונים גדולים. אפילו כיום, לא מעט עובדים מצאו את דרכם לעבודה באמצעות אותן מודעות בסגנון הישן.

חברות השמה

בתחום ההייטק, כמו לגבי מקצועות מבוקשים אחרים, ניתן למצוא משרות טובות גם באמצעות חברות השמה מקצועיות. חברות אלה, בשונה מחברות לאספקת כוח אדם קבלני, אינן מעסיקות את העובדים אלא משמשות כגורם מקשר בין המועמד לעבודה לבין המעסיקים הגדולים והמבוקשים.

יום שני, 2 בספטמבר 2013

איך תוכלי להתברג לתעשיית ההייטק בקלות?

מחפשת משרת הייטק חדשה? רוצה להתברג בתעשיית ההייטק בקלות ותוהה כיצד לעשות זאת נכון?
אם כן, המאמר הבא במיוחד בשבילך.

ריכזנו עבורך כמה טיפים שיעזרו לך לאתר את המשרה שתמיד חלמת עליה, ומצד שני גם להיחשף למגוון רחב של אפשרויות, שאולי יוכלו לעניין אותך:

  1. אם את מחפשת משרת הייטק, עליך לפנות תחילה אל לוחות המשרות השונים, המפרסמים משרות רלוונטיות בתחום. בין אם זה לוח משרות הייטק של חברת השמה גדולה ומוכרת או אולי לוח של חברת השמה קטנה יותר, לוחות אלה יחשפו אותך למבחר של אפשרויות ובעיקר יעזרו לך לאתר את המשרה שתמיד רצית ולהתברג בתעשיית ההייטק המתקדמת.
  2. אם יש לכם חברים או חברות שעובדים בתחום ההייטק, זה הזמן להיעזר בהם. פני אליהם ובדקי מולם האם ידוע להם על משרות פנויות בחברה שבה הם עובדים. במקביל, תוכלי גם לקבל חוות דעת מהם על המקום עצמו, על האווירה ובכלל, האם כדאי לך לחפש שם משרה מתאימה.
  3. כתבי קורות חיים שיתאימו לתחום זה. במסגרת חיפושך אחר המשרה שבה את מעוניינת, כדאי לך גם לבדוק את קורות החיים שלך, ובעיקר לוודא שהם אכן תואמים לתעשייה. מכיוון שמדובר בתעשיית מתקדמת מאד המצריכה כישורים מיוחדים, חשוב שבקורות החיים שלך תהיה התייחסות לכל הכלים שרכשת, לכל ההכשרות שהשתתפת בהן וגם לניסיון שצברת במהלך עבודותיך הקודמות. אם את מתקשה לכתוב אותם, תוכלי למצוא לא מעט מדריכי כתיבת קורות חיים באתרי האינטרנט, לרבות באתרי חברות ההשמה השונות.
  4. פני באופן יזום אל חברות ההייטק השונות. כדי להיחשף לכמה שיותר אפשרויות וגם כדי לחשוף את עצמך לכמה שיותר מעסיקים רלוונטיים, עליך לקחת יוזמה ולפנות באופן ישיר אל חברות ההייטק השונות. חפשי את מספרי הטלפון של חברות ההייטק הרלוונטיות עבורך ופני אל מחלקת כוח אדם של חברות אלו או אל מנהלות הלשכות של הבכירים בחברות.
  5. היעזרי בחברות השמה המתמחות בתחום ההייטק. תוכלי למצוא מבחר של חברות השמה מובילות, המתמחות בתחום ההייטק ומציעות משרות רבות הקשורות אל התחום. אין טעם שתפני אל חברות השמה המתמחות בתחומים רבים, או אינן בקיאות מספיק בעולם זה. פנייה אל חברות השמה בתחום ההייטק תגדיל את סיכוייך לקבל את המשרה שבה את מעוניינת וגם כמה שיותר מהר.
  6. למדי מעט על התחום וגם על המשרות הקיימות בו. אם מעולם לא עבדת בתחום ההייטק, כדאי שתלמדי עליו מעט. תעשיית ההייטק בישראל נחשבת לתעשייה משגשגת מאד וכוללת לא מעט חברות העוסקות בתחום, ומהיבטיו השונים. אם זה עתה סיימת לימודי מחשבים או לימודים אחרים שסיפקו לך את ההכשרה המתאימה לתחום זה, חשוב שתבדקי אילו סוגים של משרות יש בשוק, מהו השכר המקובל עבור כל אחת ואחת מהן, מי הן החברות הנחשבות למובילות וכדומה.